第34章 七部（第2页）

    另外和学习能力也有关，有的人接受能力比较强学东西也就比较快，有的人学起来就慢一些。
    影响的因素还有学习的态度和方法等，施宗义也顾及不到那么多所以只能以评测的结果筛选。
    经过专业技能评测之后最终选拔出了符合要求的72个人，他们都可以随时派遣出去做内应了。
    接下来的第三个步骤需要做好保密工作，所以将由杜心悦配合锦衣卫那边秘密进行。
    他们将会依据各个商铺或者农庄的具体情况确定潜入人选和数量，并因地制宜制定合适的潜入方案。
    这些事情都不赶时间，所以可以逐个逐个的去慢慢进行布置安排，宁可慢一点也要力求策划完美。
    这些事情慢工出细活，就全部拜托给杜心悦了，邓勇贵和韩雪茹、钟沛小哥也都会尽量协助她。
    而且在这一次的全员筛选过程中还有意外收获，无意中掘了一些在管理方面比较有天分的人才。
    一共有16个人在管理方面表现出比较明显的优势，所以施宗义特地把这16个人分给了杜心悦。
    虽然没有明确拜师，但是这16个人以后主要就是跟着杜心悦学习管理方面的知识了。
    另外韩雪茹和钟沛小哥以后也跟着杜心悦好好的学习锻炼一下，他们两个以后也得担当重任才行。
    杜心悦可以看情况给他们分配一些具体的管理工作，一边学习一边实践相信很快就会成长起来。
    到时候杜心悦也可以做一做甩手掌柜了，只要她培养好了自己的18个得力干将何愁大事不成。
    施宗义在一旁看着那16个刚刚脱颖而出的管理人才，总感到其中有些人看着眼熟好像有一些印象。
    经过杜心悦的提醒才反应了过来，原来之前第一批孤儿中的小队长都在其中，他们是锻炼出来了。
    施宗义不禁有些感叹，人们很多时候并不是缺少能力，只是缺少一个展示能力锻炼成长的机会。
    其实第一批孤儿进入了院子以后，施宗义和杜心悦只做了常规的日常生活学习和做工安排。
    其他方面并没有刻意去干涉太多，当时就是有意的给孩子们留下比较大的自我挥的空间。
    这也可以算作是一种自觉性检测。
    那些积极向上的人会自动自的自觉努力，另一些比较随遇而安的人也悠然自得，他们相安无事。
    因为各自都有自己的节奏，各自也有着自己想要的活法，各自奔赴理想谁也不会妨碍到别人。
    施宗义营造的氛围就是约束性与自觉性相结合。
    施宗义觉得自己虽然提供了一些小小的帮助，但是从未想过要去强行左右他们的人生。
    他所尽量去做的只是引导而已。
    就像当初那个第一堂课：《一支毛笔的用途》。
    施宗义就是在引导孩子们走上正途，并且提供一定的生活条件和学习锻炼环境。
    让他们每个人都可以尽力去实现自己的人生价值。
    而只要小伙伴们都变得厉害了，施宗义就是那个最大的赢家。
    因为忠义武馆的每一个小伙伴都是施宗义势力的一部分，毕竟他是忠义武馆的天字第一号。
    ……
    在秘密潜入行动正式执行之前，施宗义还有一桩事情必须得先行完成。
    三月十五日下午。
    忠义武馆大礼堂。

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